Finn og sammenlign Arbeidsrett advokater i Norge

Finn en advokat innen arbeidsrett med Advokatguiden. Vår plattform lar deg sortere, sammenligne og komme i kontakt med advokater som passer til dine behov. Dette gjør det enkelt å finne den advokaten som best matcher din sak, og som er lokalisert i nærheten av deg.

1266 Arbeidsrett advokater i Norge
237 anmeldte advokater som jobber med Arbeidsrett i Norge
Siste oppdatering: juli 2026
 Arbeidsrett Advokat i Norge
Cato Sætre

Cato Sætre

Arbeidsrett Jurist i Nybergsund

Rettshjelpfirmaet Cato Sætre (1 advokater)

Cato Sætre er en jurist i Nybergsund og jobber for Rettshjelpfirmaet Cato Sætre. Selskapet har 1 ansatte registrert hos Tilsynsrådet for Advokatvirksomhet. På Advokatguiden har Cato Sætre 0 anmeldelser og 0 i gjennomsnittlig score. Siste måned har denne profilen hatt 0 sidevisninger.

Sætre Vest, 2422 Nybergsund
Se hele profilen
Preben Westh Christensen

Preben Westh Christensen

Arbeidsrett Advokat i Asker

Preben Westh Christensen (1 advokater)

Jobbet for Norsk industri fra 1998 -til 17.mai 2020. Preben Westh Christensen jobber som advokat og har spesialisert seg innenfor Arbeidsrett, herunder HR, HMS, arbeidstvister, oppsigelse, avskjed, nedbemanning, lønnsforhandling, tariffoppgjør, lønnsoppgjør, ledelse, samt Avtale- og kontraktsrett, herunder Utviklingskontrakter, leveransekontrakter, avtaleinngåelse, kontraktsforhandlinger, testament, ektepakter, samboeravtaler, kjøpsavtaler, avtaletvister, kontrakttvister.

Eriks vei 15, 1386 Asker Bevilling siden 2001
Se hele profilen
Elin Spjelkavik

Elin Spjelkavik

Arbeidsrett Advokat i Oslo

Hovedorganisasjonen Virke (41 advokater)

Elin Spjelkavik er en advokat i Oslo og jobber for Hovedorganisasjonen Virke. Selskapet har 41 ansatte registrert hos Tilsynsrådet for Advokatvirksomhet. På Advokatguiden har Elin Spjelkavik 0 anmeldelser og 0 i gjennomsnittlig score. Siste måned har denne profilen hatt 0 sidevisninger.

Henrik Ibsens gate 90, 0255 OSLO
Se hele profilen
Ivar Sigbjørn Johansønn Lindås

Ivar Sigbjørn Johansønn Lindås

Arbeidsrett Jurist i Honningsvåg

Rettshjelperfirmaet Lindås (1 advokater)

Ivar Sigbjørn Johansønn Lindås er en jurist i Honningsvåg og jobber for Rettshjelperfirmaet Lindås. Selskapet har 1 ansatte registrert hos Tilsynsrådet for Advokatvirksomhet. På Advokatguiden har Ivar Sigbjørn Johansønn Lindås 0 anmeldelser og 0 i gjennomsnittlig score. Siste måned har denne profilen hatt 0 sidevisninger.

Fjellveien 18 A, 9751 HONNINGSVÅG
Se hele profilen
Gro Kristine Brandal

Gro Kristine Brandal

Arbeidsrett Jurist i Gursken

Rett og Riktig - Autorisert Rettshjelper Gro Brandal (1 advokater)

Gro Kristine Brandal er en jurist i Gursken og jobber for Rett og Riktig - Autorisert Rettshjelper Gro Brandal. Selskapet har 1 ansatte registrert hos Tilsynsrådet for Advokatvirksomhet. På Advokatguiden har Gro Kristine Brandal 0 anmeldelser og 0 i gjennomsnittlig score. Siste måned har denne profilen hatt 0 sidevisninger.

Haugsbygda, 6082 GURSKEN
Se hele profilen
Trine Næssvik Gaup

Trine Næssvik Gaup

Arbeidsrett Advokat i Gardermoen

Avinor Flysikring AS (3 advokater)

Trine Næssvik Gaup er en advokat i Gardermoen og jobber for Avinor Flysikring AS. Selskapet har 3 ansatte registrert hos Tilsynsrådet for Advokatvirksomhet. På Advokatguiden har Trine Næssvik Gaup 0 anmeldelser og 0 i gjennomsnittlig score. Siste måned har denne profilen hatt 0 sidevisninger.

Dronning Eufemias gate 6, 0191 OSLO
Se hele profilen

Hvordan kan en arbeidsrettsadvokat hjelpe meg?

En arbeidsrettsadvokat kan hjelpe deg hvis du er i konflikt med arbeidsgiver eller er usikker på om rettighetene dine blir fulgt. Advokaten kan vurdere om arbeidsgiver følger loven, forhandle på dine vegne og representere deg i retten ved behov.

 

En arbeidsrettsadvokat bistår ofte i saker om:

  1. Oppsigelse – f.eks. usaklig oppsigelse eller endringer i stilling.
  2. Avskjed – Dersom arbeidsgiver mener du har gjort deg skyldig i grovt pliktbrudd eller vesentlig mislighold av arbeidsavtalen, kan det gis påbud om øyeblikkelig fratreden (avskjed). Siden avskjed er den strengeste reaksjonen i arbeidslivet, er det viktig at en advokat hjelper deg med å vurdere rettmessigheten av avskjeden. 
  3. Ansettelse og arbeidskontrakt – f.eks. gjennomgang av kontrakt, prøvetid og midlertidig stilling.
  4. Likestilling og diskriminering – f.eks. på grunn av graviditet, kjønn, alder eller etnisitet.
  5. Arbeidsmiljø og trakassering – f.eks. dårlig arbeidsmiljø, varsling og konflikter på jobb.

 

Hva gjør jeg når jeg får en oppsigelse, avskjed eller suspensjon? 

Dersom du mener at en oppsigelse, avskjed, suspensjon eller innleie er ulovlig, gir arbeidsmiljøloven (aml.)§ 17‑3 deg rett til å kreve forhandlingsmøte med arbeidsgiver.

Slik går du frem:

  • Send skriftlig krav: Du må sende et krav om forhandlinger til arbeidsgiver. En e‑post er normalt tilstrekkelig for å avbryte fristen.
  • Overhold 2‑ukersfristen: Som hovedregel må kravet sendes innen to uker fra du mottok oppsigelsen eller avskjeden.
  • Gjennomføring av møte: Arbeidsgiver plikter å sørge for at forhandlingsmøtet holdes så snart som mulig, og senest innen to uker etter at de mottok kravet ditt.
  • Konsekvens ved passivitet: Dersom du ikke krever forhandlinger innen fristen, mister du retten til denne prosessen. En advokat kan hjelpe deg å sikre at fristene overholdes.

 

Hvilke rettigheter har jeg mens forhandlingene pågår? 

Ved tvist om hvorvidt et arbeidsforhold er lovlig opphørt, har arbeidstaker som hovedregel rett til å fortsette i stillingen så lenge forhandlingene pågår etter aml. §17-3. Du har også rett til å la deg bistå av en rådgiver under forhandlingene, jf. aml. §17-3 femte ledd. Dette kan typisk være en advokat eller tillitsvalgt.

Det er viktig å være klar over følgende:

  • Søksmålsfrister: Fristene for å reise søksmål begynner å løpe først ved avslutningen av forhandlingene, jf. aml. §17-4.
  • Virksomhetsoverdragelse: Retten til forhandlinger etter aml. §17-3 gjelder også ved oppsigelser knyttet til virksomhetsoverdragelse, jf. aml. §16-4 tredje ledd.

 

Kan jeg få gratis juridisk hjelp i arbeidsrett?

Noen advokater tilbyr gratis innledende vurdering av saken. I tillegg kan du ha rett til:

  • Fri rettshjelp (avhengig av inntekt og formue).
  • Dekning gjennom forsikring (for eksempel rettshjelpsdekning i innboforsikring).
  • Juridisk bistand via fagforening dersom du er medlem.

En arbeidsrettsadvokat kan raskt vurdere om du har krav på slik støtte, og hvilken ordning som passer for din situasjon.

 

Når bør jeg kontakte en arbeidsrettsadvokat?

Det er lurt å kontakte advokat tidlig dersom du har fått varsel om oppsigelse eller avskjed, står i en nedbemanning eller opplever alvorlige konflikter på jobb. Det finnes ofte korte frister for å protestere på en oppsigelse eller kreve forhandlinger, så du bør ikke vente for lenge. Finn en spesialisert arbeidsrettsadvokat basert på klientanmeldelser her.

Ofte stilte spørsmål

Advokatguiden er en plattform hvor folk kan finne, sammenligne og anmelde advokater i Norge. Plattformen hjelper brukere med å forstå sine alternativer før de velger juridisk hjelp.

Advokatguiden for advokater

Er du advokat? Ta eierskap til profilen din og få tilgang til kontoen din i dag. Er du advokat? Ta eierskap til profilen din og få tilgang til kontoen din i dag.

Det er gratis og tar bare 2 minutter.

Bli med på Advokatguiden
Professional lawyer